• <pre id="ymxth"></pre>
        <p id="ymxth"></p>
        <p id="ymxth"><del id="ymxth"></del></p>
        <pre id="ymxth"><label id="ymxth"></label></pre>
          1. 企業文化

            Corporate culture
            萬容詮釋:與萬物和,與天地容

            大海之所以浩瀚無邊,是因為其容匯了一切河流之水;大海之所以能容,是因其善處下地,博大卻謙遜。容,是一種非凡的氣度。
            大海歷經亙古、永不枯竭,并且每時每刻都在不斷地蒸發;正是有了海的蒸發,千川百河才成為有源之水;有了海的大舍,才形成天地間不息不止的循環,才形成萬物相長的自然與和諧。

            企業使命
            致力成為世界領先的資源環境服務企業

            萬容將堅定地以保護地球家園為己任,以“藍色經濟”倡導的自然生態系統模式開創一條“讓垃圾變資源”的可持續發展之路,
            致力打造世界領先的資源環境服務企業。

            經營理念
            以人為本、至善至誠、敢為人先、敦行致遠、開放包容、互聯共享、天地人和、萬物相長

            以人為本

            人是企業經營的核心要素,“經營人心”是企業經營理念的第一要義。
            我們堅持維護“以人為本、尊重和諧”的人文環境,倡導“嚴謹、自律、務實、協作”的工作作風,培育“學習、創新、高效、進取”的現代職業精神。
            我們的企業要成為一個學習型組織,我們要不斷培養具有正確人生價值觀的經營人才,提升員工的品格和能力,最終實現員工自主經營。

            至善至誠

            誠之者,擇善而固執之者也。
            我們崇尚“上善若水,水善利萬物而不爭”的品性,要求每個員工都要有強烈的利他心理,先予后取,協作分享。
            我們堅持誠信經營、與人為善;協同各方資源,為顧客創造價值,與社會和諧發展。

            敢為人先

            我們要敢為人先,勇于擔當,甘于奉獻;堅持以科技創新為引領,以“環境影響最小化,資源價值最大化”為宗旨,致力打造資源環境服務全新綠色產業鏈。
            生命之所以延續,是因為一刻也不停止的新陳代謝、吐故納新。我們必須堅持不斷創新,包括思維創新、技術產品創新、客戶價值創新……創新是企業進步的靈魂,是企業持續發展的永恒動力。

            敦行致遠

            薄發源于厚積,敦行方能致遠。
            企業要實現基業長青、永續經營,就必須建立一套客觀求實、簡便規范、公正透明的經營核算體系,建立能使員工自動自發、持續改善,并確保組織實現高效率、高收益的經營管理體系,為建立百年事業奠定堅實的基礎。

            開發包容、互聯共享

            我們將始終專注于資源環境領域,以開放、兼容的互聯思維,廣泛吸納世界先進的技術產品,不斷積累豐富我們的智慧寶庫,建立獨特的系統服務能力。
            我們將分享智慧,成就客戶,共同為人類與自然社會的永續發展做出卓越的貢獻。

            天地人和、萬物相長

            人生長于天地之間,下立足于地,上敬奉于天。天地之道,法乎自然。
            我們將遵循自然之道,與萬物和,與天地容。敬天愛人,萬物尤不息;厚德載物,德厚而無疆。
            >
            <
            員工精神
            上善如水,人生如竹

            竹子四季常青,生命頑強;外直中空,虛懷若谷;其枝彎而不折,柔中有剛;
            竹子用很長的時間將根扎在土壤里延綿伸展,然后沖破土壤瘋狂生長。
            萬容的奮斗者,要以竹子的任性向下扎根,以竹子的力量向上生長。

            員工價值觀

            誠信自律,勤儉敬業; 成就團隊,完善自我;
            學習創新,自強不息; 快樂工作,健康生活。

            Copyright 2021?by 萬容科技 All Rights Reserved 湘ICP備12008747號-4 康曼德網站建設 網站統計

            日本生活片

          2. <pre id="ymxth"></pre>
                <p id="ymxth"></p>
                <p id="ymxth"><del id="ymxth"></del></p>
                <pre id="ymxth"><label id="ymxth"></label></pre>